田车科技“春风行动，送岗下乡”主题招聘会圆满成功

2019-04-18

为全面贯彻落实党的十九大精神，进一步做好农村劳动者特别是农村贫困人口转移就业工作；为决胜脱贫攻坚做好基础；同时本着为辖区企业排忧解难的服务理念，绿园区经济开发区党工委指导吉林省田车科技有限公司党支部，于2019年4月9日，在巴吉垒县双榆树村成功召开 “春风行动，送岗下乡”主题招聘会。

初春的春城，清晨还有些许寒意，早6点，公司人力资源部、项目部相关负责同志按计划驱车80余公里来到巴吉垒镇双榆树村。通过开发区党工委的辅助对接，在双榆树村刘洪娟书记的大力配合下，人力资源部同志迅速布置场地，统计相关信息，搭建起“家门口就业”的服务平台；项目部同志积极准备车辆，规划实操场地，建立起“试车员考核场地”。

本次招聘会，公司提供“试车员”、“调度员”、“技术工人”等5个岗位，薪资待遇2800-4500/月。活动期间，公司工作人员向前来应聘的村民发放了企业宣传资料、就业服务资料等应聘材料，耐心地对就业扶贫、助力脱贫的相关惠民政策进行了讲解，并印发了企业招聘信息供求职者阅览。

经过2天的努力，本次活动共搜集有效应聘信息95份。经过首轮面试，77名村民进入实操复试。由于本次招聘岗位的特殊性，对应聘人员的身体和心理素质、技术水平和能力都有着较高的要求，又经过两轮严格的实操筛选后，31名考核通过的应聘村民脱颖而出。公司将在未来的2个月内陆续安排他们上岗就业。对本次未能通过考核的村民，现场工作人员耐心地讲解了原因并进行了简单的相关培训，希望他们日后加以关注和练习，在公司后续举办相关活动中得以录用。

本次招聘会，在开发区党工委的指导下，公司本着公平、公正、公开的原则，认真对待每一名应聘村民，做到了100%信息录入，100%面试考核，80%以上给予实操体验机会，并最终完成了30%以上录取的既定指标。

活动期间，公司人力资源部同志还就：员工吃住行问题、道路试验拉动区域经济发展问题、后续活动开展和相关培训等问题，同当地村委和开发区党工委相关负责同志进行了深入交流。

为期2日的专场招聘会内容丰富，气氛祥和，为当地31名村民找到了新的就业岗位，同时也为这31个家庭收入和生活条件改善做出了积极贡献，切切实实的体现了“促进转移就业，助力脱贫攻坚”的主题。田车科技“春风行动，送岗下乡”招聘会取得了圆满成功！

在此，特别鸣谢绿园区经济开发区党工委、巴吉垒镇双榆树村村委为本次活动所给予的大力指导和支持！

 

吉林省田车科技有限公司